生产经理(面议)

9-15K
行业薪酬对比

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  • 大专

  • 5年

  • 东莞-长安镇

  • 1 人

  • 全职

包吃 | 包住 | 8小时工作制 | 绩效奖 | 年终奖 | 全勤奖 | 工作环境优美 | 节日福利 | 五险 | 团队活动丰富 | 免费体检

生产经理(面议)

9-15K

包吃

包住

8小时工作制

绩效奖

年终奖

东莞宏德玩具有限公司
  • 实名 营业执照
  • 民营
  • 200-500人
  • 生产/制造/加工
  • 古小姐

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职位描述

生产经理/主管 管理各生产车间 各部门实际情况合理分工 客户订单按时出货 跟进各生产车间实际生产进度

职位类别: 生产经理/主管

岗位职责:
1、负责管理各生产车间,根据各部门实际情况合理分工,确保客户订单按时出货;
2、跟进各生产车间实际生产进度,及时调整生产安排;
3、实时关注掌握最新货柜到厂时间和截数日期,灵活地调度生产;
4、督促PMC部门在规定生产周期内按既定的生产计划将物料跟催到位,负责临时调度及调配生产及物料,生产周期长的物料先到先安排生产;
5、根据走货进度和物料的需求量来合理调配司机的加班时间;
6、协调生产现场当中的问题,定期检查和指导各车间的安全生产和隐患整改工作及规范化管理;
7、定期组织各车间负责人及相关人员召开安全生产会议,及时调度和掌握各车间安全生产动态;
8、定期组织相关人员召开生产排期会议,各环节合力保障订单及时交付。
9、利用经营淡季安排定额管理工作(如设备维护保养、调整规范工作或生产布局等),合理安排生产计划,实现机器设备、人工得到合理有效利用,有效控制各项成本;提能降耗,恢复正常订单量后及时投入生产。
10、负责监督并指导下属的各项工作,提升下属的生产技能;
11、根据公司的仓储能力及货物进出的吞吐量调配生产,综合协调减轻货仓的仓储压力;
12、负责制定部门规章制度文件,对部门工作流程、制度等不完善的地方进行改善优化,并负责监督制度的执行情况;
13、完成上级领导安排的其他工作事项。

任职要求:
1、大专以上学历,5年及以上制造行业生产管理工作经验,熟悉塑胶行业工艺及流程;
2、掌握战略管理、生产管理、财务管理等方面的知识,熟悉生产规程以及质量标准。
3、具备精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
4、具备优秀的管理协调能力、组织能力、沟通能力、应急能力及整体规划能力;
5、具有较强的分析判断能力和数据分析能力;
6、工作严谨,有较强的责任心、品质意识和成本管控理念,及时预防与纠正;
7、有团队合作意识,抗压能力较强;
8、熟悉ISO9001体系的运作,熟悉6S现场管理。
9、熟练操作Office办公软件,熟悉ERP系统操作;
10、认同公司文化,做事细心踏实,执行力强,有良好的职业操守。


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省东莞市长安镇上沙社区荣新路12号

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工商信息

  • 公司名称: 东莞宏德玩具有限公司
  • 公司状态: 在业
  • 行业: 文教、工美、体育和娱乐用品制造业
  • 公司类型: 有限责任公司(台港澳法人独资)
  • 地址: 东莞市长安镇上沙社区荣新路
  • 企业规模: 100-499人
  • 法人代表: 黄旭盈
  • 注册资本: 160万美元
  • 注册时间: 2012年03月29日
  • 注册号: 441900400177585
  • 统一社会信用代码: 91441900590144396G
  • 组织机构代码: 590144396
  • 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
  • 注册地址: 东莞市长安镇上沙社区荣新路
  • 营业期限: 2012-03-29至2032-03-29
  • 核准日期: 2016年01月15日
  • 经营范围:
    生产和销售塑胶制品、玩具饰物。

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企业简介

东莞宏德玩具有限公司

  东莞宏德玩具有限公司是一家港资企业,是宏德控股有限公司旗下公司,合计注册资金达2.5亿元,至今有30多年的发展历程。企业经验范围为玩具制品,医疗器械制品和自研积木玩具品牌,前景广阔。
公司现有外贸和内销业务,外贸部分通过委托国外合作伙伴进行接洽,依据市场和业务发展需要,公司决定在国内建立营销部门,主要负责外贸业务接单和沟通,以辅助宏德控股有限公司旗下企业。
集團公司是一家外商独资企业,主要接欧洲美国等订单,主营产品有玩具,万圣节等节日性礼品和服装以及医疗器械(肺活量计)等塑胶耗材。至2021年开始自营积木品牌“智得乐”集团公司重点投资市场营销及开发设计。集团公司分别在广东东莞、肇庆、汕头建立工厂。東莞工厂主要生产塑胶玩具、“智德樂”積木產品、肇庆工厂主要生产医疗产品、汕头工厂专注于设计与开发。

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