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职位描述
其它兼职类
职位类别: 其它兼职类
岗位职责: 1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2.针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 3.为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供全方位解决方案,包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作; 4.通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的渠道,保证组织中信息的通畅,推动公司文化的建设和业务的高速发展; 5.参与制订集团层面人力资源全面解决方案。 职位要求: 1.统招本科以上学历,5年以上人力资源工作经验; 2.有在大型IT/媒体公司/互联网公司从事HRBP工作经验,支持过研发体系业务更佳; 3.了解人力资源各模块基本工作,并具备TA、ER、C&B、OC&OD等两个模块以上的实操经验,熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4.自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
江苏省南京市建邺区雨润大街10号
企业简介
雨润控股
雨润控股集团是一家集食品、房地产、农产品物流、建设、百货、酒店、金融等产业于一体的中国500强企业,创建于1993年。集团总部位于江苏省南京市,2013年,在中国企业500强中排名118位、中国制造业500强第46位,中国民营企业500强第8位。2005年10月3日,雨润集团的部分食品业务在香港联合交易所成功上市。集团旗下已有雨润食品(1068.HK)、南京中商(.SH)两家上市公司。 一流的人才创造一流的产品,雨润控股集团将以广阔的发展空间、丰厚的待遇诚邀有志之士共谋大业!
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