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王小姐
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职位描述
环境/健康/安全经理/主管
所属部门: H-EHS
职位类别: 环境/健康/安全经理/主管
Key Responsibilities • Develop, implement and maintain the EHS management system • Build professional relationship with all business units in EHS implementation • Establish the company EHS culture by implementing effective EHS strategies • Conduct job safety environmental assessment (JSEA) to identify potential hazards and to work out safe working procedures • Conduct onsite inspection and audit to review the effectiveness of system implementation • Conduct relevant EHS training to both management and frontline staff • Coordinate monthly safety committee meeting • Develop communication and promotion channels for EHS knowledge sharing • Lead the team to conduct incident investigation • Drive for zero harm culture • Monitor for EHS license according to legal requirements • Kick off ad hoc EHS projects. Liaise with external parties for any EHS related matters • Prepare and submit reports according to corporate requirements Job Requirements • Degree or above • Registered safety officer • ISO 14001, OHSAS 18001/ISO45001 internal auditor • At least 8 years of EHS experience preferred in manufacturing industry, with minimum of 5 years at managerial level • Knowledge in China EHS laws • Team player with good communication skills • Conversant with MS office application
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:英语
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工作地点
广东省东莞市横沥镇村尾工业区
显示地图企业简介
东莞合宝电器制品有限公司
- 行业: 电子/半导体/集成电路
- 规模: 1000-2000人
- 性质: 外资
- 当前职位: Environment, Health & Safety Manager
东莞合宝电器制品有限公司,成立于2008年8月,是美国500强企业之一的HUBBELL公司与东莞企达电器制品有限公司合作成立的合资公司。现公司拥有占地面积30000㎡的花园式厂房,自成立以来,公司获得了稳定的发展,现拥有员工2000多人,管理及技术骨干300多人。 东莞企达电器制品有限公司,成立于2003年12月,是一家美商独资企业。公司拥有占地面积30000㎡的花园式厂房,历年来被横沥政府评为“员工满意企业”。 公司主要生产电器开关、电器连接器、电子通讯连接器、电子通讯避雷器等相关电子产品,产品全部外销。自成立以来,公司获得了稳定的发展,公司所有产品都通过了UL安规认证,于2005年通过了ISO9001:2000国际质量管理体系认证。经过几年的艰苦创业,现拥有员工2000多人,管理及技术骨干300多人。 公司在注重企业发展的同时;同样重视环境、福利的持续改善,为员工提供舒适优雅的工作、生活空间;重视人才培养,给员工提供长期的职业发展通道,广阔的成长空间。人性化的管理模式,给您如家的温暖。 公司福利: 1.公司实行每周5天工作制。 2.公司为所有在职人员提供住宿。 3.为新入职员工购买社保及意外保险。 4.为丰富员工业余生活,公司内设有图书室、乒乓球室、桌球室等康乐设施。 5.公司拥有良好的晋升制度,为表现优秀的员工提供了良好的晋升与发展空间。
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