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职位描述
人力资源经理/主管
职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责: 【一】企业介绍: -在水一方以生活用纸/卫生巾/纸尿裤及孕婴童行业品牌战略为核心服务板块,为客户提供包括品牌构建、营销策划、市场推广、活动行销、广告投放、品牌及包装相关设计等在内的各项营销设计服务。 -在水一方欢迎志同道合、有梦想的年轻人加入,有点叛逆也没关系。我们公司没有任何偏见:宗教偏见、容貌偏见、性别偏见、领导个人喜好偏见、同性恋偏见。 -公司网站:http://www.zsyf-china.com/ -微信平台:在水一方招聘 【二】 岗位职责: 1、健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工工资结算,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 【三】任职资格: 1、两年以上相关的工作经验; 2、熟悉各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 5、前期需兼并部分财务出纳工作; 6、有驾驶证C1优先考虑; 【四】福利待遇: - 底薪+奖金+全勤奖+年度国外旅行+医保社保; - 上班时间:周一到周六 9:00-18:00 午休1个半小时,单休及节假日固定休息 在水一方待遇与福利: 1.全勤奖金100元,连续三个月全勤可获得200元奖金; 2.定期做内部知识培训; 3.公司内部设置图书馆,休息时可供全体员工借阅图书或杂志; 4. 当月生日的正式员工可享有生日礼物一份; 5 每周公司定期提供饮品零食品尝福利; 6. 享有社保医保、产假、婚嫁、年假5天、公费旅游等福利哦!
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
广东广州番禺区禺山西路329号海伦堡创意园1座B区810
展开
工商信息
- 公司名称: 汕头市在水一方品牌策划有限公司广州分公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 商务服务业
- 公司类型: 有限责任公司分公司(自然人投资或控股)
- 地址: 广州市番禺区沙头街禺山西路329号1座810
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 林汝铠
- 注册时间: 2014年11月18日
- 注册号: 440126000508206
- 统一社会信用代码: 91440113321043861N
- 组织机构代码: 321043861
- 登记机关: 广州市番禺区工商行政管理局
- 注册地址: 广州市番禺区沙头街禺山西路329号1座810
- 营业期限: 2014-11-18至无固定期限
- 核准日期: 2016年03月29日
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经营范围:
广告业;联系总公司业务;(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
汕头市在水一方品牌策划有限公司广州分公司
Waterfront在水一方 是什么? 2005年,“Waterfront在水一方”在广东汕头成立。是由林汝铠、刘斯鸣、王曼娜三位对生活抱有热情、不断追寻创意与实践梦想的年轻人创办。 在水一方发展轨迹 2010年,在水一方汕头总部正式成立; 2014年,在水一方上海分公司正式成立; 2014年,在水一方广州分公司正式成立; 在水一方由此进入集团化管理运营阶段。 在水一方专注生活用纸行业、卫生巾、孕婴童产品领域; 在水一方主营服务项目:市场分析、品牌策划、原创设计、形象设计、会议活动策划、企业咨询管理及培训、影视制作、电子商务、风险投资、高铁广告代理等。 我们的团队 有model有young model:模范,高水平,高起点,立志做行业内的楷模。 Young:年轻,新鲜与好奇的心态,充满勇于探索和大无畏的精神,才是真正的年轻。 同一个梦想 五湖四海的热烈青年,来到这片热土,追寻着自己的梦想。不同的背景与文化碰撞出灿烂的火花,不同的理解与设计起别样的激情。来到在水一方,我们只有同一个梦想:构建品牌王国,成为行业品牌策划的领头羊。 在水一方使命 以品牌思维影响卫生用品行业,推动中国卫生用品行业品牌化专业化。 在水一方价值观 真、爱、美 真诚:用真诚对待每一个客户。 爱意:用爱意对待每一个方案。 美好:把美好传递给品牌,让品牌把美好传递给世界。 公司福利待遇: 以上职位如若被在水一方录用您将得到: 1.全勤奖; 2.知识培训; 3.差旅补贴; 4.生日福利; 5.文娱活动; 6.饮品品尝福利; 7.住宿补贴; 8.社保医保福利; 9.婚假 10.产假 11.年终抽奖福利 12.年终奖 13.年假 14.开门红 15.公费旅游 16.员工借款 17.免息贷款福利
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