1、五险一金 2、活动及奖励 部门旅游：公司有季度旅游及其他旅游激励。在平安，有你多得你不想去的带薪旅游。 部门活动：部门每月会不定期组织聚餐，爬山，唱K等活动。 现金及物资奖励：公司提供丰厚的现金奖励和物资奖励，随时等你来挑战。 3、完善的培训体系 培训系统一直以来是平安的骄傲，为金融行业输送了大量的人才。 公司为员工提供完善且深入的系统培训。 无论是从产品知识到市场分析，还是从商务礼仪到业务技巧、分享，我们能帮助你迅速专业地建立行业观，提升个人业务水平。 4、个人职业规划及发展 客户经理--团队主管--副经理--经理—负责人 我们提供科学快速的晋升管理体系。只要你努力，就能获得广阔的晋升机会，迅速提拔进入管理层带领属于自己的团队。