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职位描述
人力资源
职位类别: 人力资源
任职资格:1、全日制本科以上学历,人力资源、工商企业管理类等相关专业毕业;2、十年以上工作经验,5年以上人力资源管理工作经验,参与过大型公司行政、人事管理统筹工作;3、熟悉国家、东莞地区企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;4、对现代企业人力资源管理模式熟悉了解,并具有丰富的实践积累经验,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;5、具备较强的统筹领导,管理沟通协调能力;6、具有高度的责任心及执行力;
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工商信息
- 公司名称: 东莞常禾电子有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 计算机、通信和其他电子设备制造业
- 公司类型: 有限责任公司(台港澳法人独资)
- 地址: 东莞市虎门镇居岐村
- 企业规模: 1000-4999人
- 法人代表: 陈周万
- 注册资本: 7488万港元
- 注册时间: 1992年03月16日
- 注册号: 441900400009231
- 统一社会信用代码: 91441900618115862R
- 组织机构代码: 618115862
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市虎门镇居岐村
- 营业期限: 1992-03-16至2022-03-15
- 核准日期: 2016年01月08日
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经营范围:
生产和销售扬声器、音箱、电子仪器仪表、音响主机、扬声器零配件、音频扩大器、功放机、汽车DVD机、耳机、数字电视机、数字录放机、汽车零配件(内外饰件)。生产和销售多媒体播放器、智能音响设备、传感器、光机电设备、射频识别电子标签、物联网设备、计算机网络系统集成;设立研发机构,研究和开发自产产品、软件开发、提供相关技术支持及咨询服务。从事自产产品、同类商品的批发、零售、网上销售、佣金代理(拍卖除外)、进出口及相关业务(涉证涉限及涉国家宏观调控行业除外,涉及配额、许可证及专项规定管理的按有关规定办理)。
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