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职位描述
人力资源
职位类别: 人力资源
岗位职责:1.负责公司薪酬、绩效制度的贯彻、宣传、咨询、执行工作。2.负责公司薪资福利的核算;3.汇总、统计、归档绩效考核数据,建立员工绩效考核档案,为绩效工资核算提供基础资料及依据;4.负责绩效考核的过程跟踪反馈等工作;5.配合薪酬体系搭建完善等工作。岗位要求:1.22-35岁,大专及以上学历,人力资源管理、管理类、心理学等相关专业;2.2年以上薪酬绩效相关岗位工作经验;3.电脑熟练,excel表格操作熟练4.沟通协调能力好,执行力强,发现和解决问题能力好;5.对数据敏感,工作细致认真,做事有条理。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工商信息
- 公司名称: 东莞市山牧源乳业有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 批发业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 东莞市厚街镇珊美社区莞太路珊美段29号华科城406号
- 法人代表: 黄伟明
- 注册资本: 500万人民币
- 注册时间: 2018年09月25日
- 统一社会信用代码: 91441900MA52AALU90
- 组织机构代码: MA52AALU9
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市厚街镇珊美社区莞太路珊美段29号华科城406号
- 营业期限: 2018-09-25至无固定期限
- 核准日期: 2018年09月25日
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经营范围:
批发、零售:预包装食品;批发业、零售业。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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