行政总监

职位类别： 人力资源总监

岗位职责：
1、负责公司行政管理体系的建设、督导、考核，实现集团行政管理规范化、体系化；
2、统筹开展部门日常管理工作及各部门间相关工作沟通、协调、关系维护；
3、负责公司安全管理工作，含安保、消防安全、职业安全、环保等工作；
4、负责统筹集团重大活动、重要会晤以及重要来访接待的策划，并对活动做好有效的监控和管理；
5、负责对接行政相关政府机关、社会团体和机构。


任职要求：
1、有8年以上大型制造企业行政后勤管理工作经验；
2、熟悉EHS体系，熟练应对客户及政府单位关于环境和安全等的要求；
3、根据EHS体系相关要求，推定内部改善；
4、具备良好的团队服务意识，提高后勤保障的满意度；
5、熟悉行政事务管理的流程与规章制度，并督促公司管理规章制度的执行；
6、具备良好的职业素养，良好的沟通协调能力与管理能力，为公司建立一支优秀的公共事务团队。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限