人事专员

职位类别： 招聘专员/助理

岗位职责
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
2、负责员工社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；
3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；
4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；
5、员工考勤处理；
6、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；
7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
8、其他行政事务工作 ；
9、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、中专以上学历；
2、年龄26-32之间，有责任心，
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限