新手销售+就近安排

职位类别： 销售代表

我们了解你不是金钱至上的人，我们也清楚你真的很努力在创造价值
但过去的你，确实错过了很多！在深圳，你总会遇见乐有家，
有家的地方就有乐有家，不如2020，换一种活法
乐有家总部*实验基地欢迎志同道合的你加入我们！
应聘者较多，主动联系者优先录取
【我们能为你提供】
高薪酬+晋升机会+福利多多+团队氛围好+五险
薪酬福利
本科薪酬4300元起（底薪+各项补贴）
大专薪酬3800元起（底薪+各项补贴）
高中薪酬3500元起（底薪+各项补贴）
以上薪酬部分无业绩要求，每个月正常发放。
同时享有55%-80%高额奖金
更多员工福利：、提供住宿、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等。
晋升机制
公平公正的平台，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展
1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销营销副总经理—营销副总裁
2、一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。
面试流程：初试-复试-见习培训-终试-入职
工作地点： 江门各大区（根据意愿就近安排，提供住宿）
团队氛围好
90后纯大学生团队，平均年龄24岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想
【岗位职责】
1. 获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务。
2. 运用E2E（端到端）理念，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区，为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案。
3. 在精耕的社区及商圈，开展走亲访友式的用户关系维护等工作，服务社区，实地考察房源并提供专业建议，及时促进买卖双方商务谈判。
4. 在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制新的置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
【你只要做到】
1、年满18周岁，统招大专及以上学历，五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好；
2、想挑战高底薪高奖金，热爱销售，想证明自己，能“朝九晚六”，可接受偶尔加班，能吃苦耐劳，承挫抗压能力强；
3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核；
4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，能接受一周左右岗前见习培训（不提供补贴，但培训免费、住宿免费，工作内容实战体验），尊重双向选择；
5、想加入集团总部*实验基地大学生创业团队，想有快速、公正的晋升机会，敢闯敢拼，有良好的服务意识，有较强的创业欲望。
【工作地址】
江门 蓬江 鹤山 新会 江海（可以就近 安排工作）

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限