结构工程师

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包吃 | 包住 | 8小时工作制 | 全勤奖 | 绩效奖 | 节日福利 | 五险

结构工程师

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深圳市迪比科电子科技有限公司
  • 实名 营业执照
  • 民营
  • 1000-2000人
  • 电子/半导体/集成电路
  • 黄小姐

    近期内活跃

  • 该职位已暂停招聘,点我

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职位描述

机械结构工程师

所属部门: 研发部

职位类别: 机械结构工程师

任职要求:
1.	本科及以上学历,电子信息工程、电子科学与技术类专业、机械制造与自动化、模具设计等;
2.	意向在储能类产品、消费类电子产品深耕。往研发电子工程师、结构工程师、软件工程师方向领域发展;
福利待遇:
1、	综合工资5000-8000元,薪资结构:基本薪资+加班费+绩效工资
2、	公司设有不盈利餐厅,供应品种丰富的三餐;
3、	提供免租全新公寓式宿舍,住宿环境安全整洁;
4、	健全的内部培训及晋升机制,为每一位有梦想的员工提供广阔的职业发展通道及业务技能培训;
5、	职业发展通道:助理工程师—工程师---高级工程师/主管—经理/技术专家—总监


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省深圳市龙华区深圳市迪比科电子科技有限公司总部(华荣路)

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工商信息

  • 公司名称: 深圳市迪比科电子科技有限公司
  • 公司状态: 存续
  • 行业: 计算机、通信和其他电子设备制造业
  • 公司类型: 有限责任公司(法人独资)
  • 地址: 深圳市龙华区大浪街道高峰社区华荣路霖源工业区A栋一至四层(办公场所),在龙华区观澜街道福城新城社区竹村清华路8号楼房三2-4层,楼房五208-1、308、404-408开展生产项目
  • 企业规模: 100-499人
  • 法人代表: 吴国清
  • 注册资本: 5000万人民币
  • 注册时间: 2004年08月02日
  • 注册号: 440306103773640
  • 统一社会信用代码: 91440300764979300J
  • 组织机构代码: 764979300
  • 登记机关: 龙华局
  • 注册地址: 深圳市龙华区大浪街道高峰社区华荣路霖源工业区A栋一至四层(办公场所),在龙华区观澜街道福城新城社区竹村清华路8号楼房三2-4层,楼房五208-1、308、404-408开展生产项目
  • 营业期限: 2004-08-02至2034-08-02
  • 核准日期: 2020年04月23日
  • 经营范围:
    一般经营项目是:二类医疗器械的批发零售;口罩、额温枪、手套、防护服、防罩镜、消毒液的销售;投资兴办实业(具体项目另行申报);国内贸易,货物及技术进出口。(以上项目均不含法律、行政法规、国务院决定规定需前置审批及禁止项目),许可经营项目是:通讯数码产品及配件、电器配件、计算机周边设备的科技开发、生产和销售。

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企业简介

深圳市迪比科电子科技有限公司

  深圳市迪比科电子科技有限公司成立于2004年,座落于中国科技发展前沿城市--深圳。迪比科专业制造和生产移动电源、电池和摄影器材类等产品,并广泛承接海内外客户的OEM和ODM的合作项目,在过去的10年中,迪比科电子高速发展,取得了令业内瞩目的成绩。
     目前公司已具备了拥有4000多名员工和厂房面积32000平方米的基础规模。集团旗下涵盖5个分子公司,2个事业部。迪比科不断的推陈出新,在多个行业领域都拥有广泛的产品线,依托强大的厂家实力,以高品质为要求,满足市场需求为目标,一直致力于将迪比科打造成国内优质的领导品牌。
     迪比科电子自诞生之日起,秉承追求卓越、不断进取的发展精神,通过自身日臻雄厚的研发实力,稳定、科学的生产制造平台和严苛与专业并重的质量管控系统,致 力于为来自世界各地的客户提供性能稳定、高性价比的产品,及时守信的交货承诺和优质、上乘的售后保障。我们不懈的努力也赢得了五湖四海广大客户的信任和忠 诚,助力迪比科电子迅速成长为众多国际知名企业和品牌的合格供应商。
      迪比科在海外市场取得辉煌成就之时,也非常注重国内市场的发展和民族品牌的塑造。在全国发展了很多代理商和办事处,打造了在数码电子市场广具知名度的“迪 比科”品牌,通过广阔的市场网络和专注的品牌推广,把迪比科品牌传播给每一位数码爱好者。为了迎合市场的需求,为数码消费者提供便利,2010迪比科移动 电源开始投产,并迅速成为移动电源生产型企业的巨头之一。


环境及福利简介:

1、公司将不定期为员工免费发放生活用品;

2、公司在工厂设有不盈利餐厅,以成本价向员工供应品种丰富的三餐;

3、向员工免费提供全新公寓式宿舍,住宿环境安全整洁;

4、公司内设有多处娱乐场所:台球室、乒乓球室、篮球场、图书室及KTV室、便利店等;

5、定期举办各类有奖竞赛及等康娱活动,丰富员工业余生活;

6、定期组织员工外出旅游拓展,开阔员工视野,愉悦身心;

7、健全的员工内部培训及晋升机制,为每一位有梦想的员工提供广阔的职业发展通道及业务技能培训;

8、购买社保及住房公积金;

9、为每一位有贡献的员工发放丰厚的年终奖金。

公司核心价值观:与供方共益 与客户共赢 与员工共享 与社会共荣。

感谢您对迪比科的关注,同时也热忱欢迎您的加盟!

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