电子厂普工小时工招聘坐班

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东莞市鼎浩人力资源有限公司
  • 实名 营业执照
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  • 人力资源服务
  • 陈曦

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职位描述

普工/操作工

职位类别: 普工/操作工

职位类别:普工/操作工
现在处于旺季,平均工资在6000起,持续到年底,可拿双薪。
实际信息,毫—薪资待遇————————
【小时工待遇】
1、小时工:20-24(元)/小时
2、每月300-320/个小时
3、月收入:6200一7900
4、现在是旺季.加无虚高。随走随结。
空调宿舍,以及车间,坐着上班,普通工衣。加班不控制,自愿加班。
当天安排面试、入职、带薪培训、包吃包住、综合工资5500-7000元/月左右。
———————班比较多.平均一天上10-11小时左右。
5、小时工:辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做、
6、小时工综合工资的高低取决于个人加班的多少、加班自由、不限制加班
.
【正式工待遇】
1、正式工:6500一8000元/月
2、每个月10号准时发工资,不压工资
3、底薪2200一3100(元)、加班费按劳动法算,平时加班1.5倍、周末加班2倍,节假日3倍(5天8小时之外算加班),平均每天加班2至3小时。
4、每月有岗位津贴300元-800元,绩效奖200元-600元、全勤奖等等。
————————招聘要求————————
1:年龄(16-45岁),身体健康,不限学历。
2:持本人有效身份证件(临时身份证提前说明),只要符合公司要求者全部录用。
3: 无明显大面积纹身,案底
————————招聘部门————————
生产部、包装部、质检部、清点部、数控部、后勤部。请提前电话预约部门。
————————工作制度————————
1:每天8小时,每周5天;(8:00—17:00)加班与否随个人意愿。
2:公司执行白晚班两班制,夜班津贴10-20元/晚(如不适应夜班可申请常白班)。
————————公司福利————————
1:保险:公司为员工办理保险:养老、医疗、失业、生育、工伤保险以及意外保险,费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出和退保(员工可自愿选择)。
2:住宿 :公司为员工提供优美公寓宿舍楼,4-6人间的标准宿舍,宿舍内配备空调、洗澡间、独立卫生间、洗衣机、饮水机、无线网WIFI等.
3:伙食:公司提供免费三餐:中餐、西餐、面点、水饺、麻辣烫、拉面员
————————————————————
【报名须知】
1)个人有效身份证原件及复印件4张。
2)个人1寸免冠彩色照片4张。
报名方式:姓名+身份证号码+联系电话-直接发送至文员
附:只要符合公司要求者全部会录用,直接来电优先安排,休息时间段也可以添加我们招聘专员的微信,微电同号
面试需带上本人身份证原件,因当天安排宿舍,请需带上行李物品,以免来回奔波。


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省东莞市东城区东莞市东城区梨川社区

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工商信息

  • 公司名称: 东莞市鼎浩人力资源有限公司
  • 公司状态: 在业
  • 行业: 商务服务业
  • 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
  • 地址: 东莞市东坑镇新门楼村油草岭工业区A7号铺位
  • 企业规模: -
  • 法人代表: 曾秀桃
  • 注册资本: 1000万人民币
  • 注册时间: 2017年12月26日
  • 注册号: 441900004657022
  • 统一社会信用代码: 91441900MA516AYY1H
  • 组织机构代码: MA516AYY1
  • 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
  • 注册地址: 东莞市东坑镇新门楼村油草岭工业区A7号铺位
  • 营业期限: 2017-12-26至无固定期限
  • 核准日期: 2019年11月13日
  • 经营范围:
    人力资源管理咨询、劳务派遣、劳务外包;加工:电子产品;人力资源中介服务。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业简介

东莞市鼎浩人力资源有限公司

  • 行业: 人力资源服务
  • 规模: 100-200人
  • 性质: 其他
  • 当前职位: 电子厂普工小时工招聘坐班
  东莞市鼎浩人力资源有限公司成立于2017年,注册资金500万,是专业从事平衡人力资源供求和优化人力资源配置的专业性综合人资资源服务商,主营业务包括委托招聘、劳务派遣、劳务承揽等。 公司秉承“为人才创造机会,为企业发掘资源,为社会创造价值。”的企业宗旨,为客户创造*大的价值。 公司坚持“人力资源为企业*资源”的经营理念,通过建立严格的招聘培训体系,打造集培训、服务和管理于一体、高度信息化的人力资源服务平台,力争成为*专业的人力资源服务机构。 我们的价值,在于能够及时、有效地协调并组织不同区域的人力资源,通过人员技能和素质的系统培养,为企业输送理想人才,提高企业用人效率,降低人力资源管理成本,从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力,同时为更多的求职者提供广泛的就业机会。 公司凭借全方位的招聘实力和优质的服务,至今为多家企业输送员工人数超过百万,成为富士康、比亚迪,正崴集团等多家*五百强基础人力*大合作供应商。

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