-
张小姐
今日活跃
-
该职位已暂停招聘,点我
搜索更多高薪职位
职位描述
其它土木建筑类
所属部门: 公司
职位类别: 其它土木建筑类
1、给予公司定期分析、诊断公司人力资源状况,预测人力资源需求; 2、负责根据公司年度人力资源规划,制定公司薪酬福利体系; 3、负责根据公司年度人力资源规划,制定公司绩效考核体系; 4、根据公司战略、人力资源规划,负责协助项目经理建立员工晋升通道,职业生涯规划、人才梯队建设; 5、负责定期分析人力资源市场动态,研究薪酬行情;结合公司薪酬体系提交报告; 6、负责根据薪酬、福利运行情况,定期搜集、分析公司薪酬、福利情况并提交报告; 7、负责公司总部绩效考核工作的组织、实施,进行月度、季度绩效考核分析、总结并提交报告; 8、负责根据公司薪酬福利体系、每月薪酬的核发、调整; 9、负责根据绩效考核办法,每月进行绩效考核数据统计分析; 10、负责定期向招聘培训专员提供公司员工绩效考核数据; 11、根据企业核心价值观、企业愿景、企业使命等,协助项目经理进行公司企业文化建设; 12、完成领导交办的其它工作任务。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
智通人才网安全提醒
我要举报
求职过程中安全很重要。如您在求职面试的过程中发现用人单位或其招聘人员存在以下违法违规行为,请立即举报: 1. 扣押您的身份证或其他证件; 2. 以任何名义要求您出资或交钱; 3.发布虚假招聘信息;
点击此处了解更多求职安全防范知识
工作地点
广东省东莞市黄江镇黄江大道126号电信大厦10楼
显示地图
展开
工商信息
- 公司名称: 广东仁华建设工程有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 房屋建筑业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 东莞市黄江镇黄江大道126号10楼
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 陈稳超
- 注册资本: 13800万人民币
- 注册时间: 2012年09月11日
- 注册号: 441900001412271
- 统一社会信用代码: 91441900053731974X
- 组织机构代码: 053731974
- 登记机关: 东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市黄江镇黄江大道126号10楼
- 营业期限: 2012-09-11至无固定期限
- 核准日期: 2018年12月24日
-
经营范围:
土石方工程施工,装饰工程施工,市政工程施工,建筑工程施工,消防设施工程施工,钢结构工程施工,园林绿化工程施工,体育场地设施工程施工(不含承装、承修、承试电力设施),建筑幕墙工程施工,公路工程施工,机电工程施工;实业投资。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
登录查看工商信息
登录/注册
企业简介
广东仁华建设工程有限公司
- 行业: 房地产/建筑/建材/工程
- 规模: 1-100人
- 性质: 民营
- 当前职位: 薪酬绩效专员
本公司是拥有建筑工程总承包施工二级、市政公用工程施工总承包叁级、防水防腐保温工程专业承包二级、钢结构工程专业承包三级,建筑装饰装修工程及建筑幕墙设计乙级、建筑装饰装修工程及建筑幕墙工程施工贰级资质的施工总承包二级企业。
查看全部>>
可能感兴趣的职位
换一换
-
薪酬绩效专员6-8K包住 餐补 加班补助 话费补助 房补东莞-万江区
-
人事专员6-8K带薪年假 五险一金 节日福利 年终奖 免费旅游团队活动招聘 培训 人力资源 企业文化东莞-塘厦镇
-
薪酬绩效专员7-10K五险一金 8小时工作制 年终奖 绩效奖 免费培训东莞-黄江镇
-
薪酬绩效专员10-15K·13薪五险一金 8小时工作制 带薪年假 免费体检 节日福利落实薪酬预算 核算 落实公司定薪 调薪机制 考勤制度东莞-茶山镇
-
薪酬绩效专员6-8K·13薪全勤奖 绩效奖 生日礼物 节日福利 免费体检东莞-茶山镇
-
绩效薪酬专员6-8K包吃 免费培训 工伤保险 包住 节日福利绩效薪酬制度的执行和监督 绩效工资的计算和发放 财务部门协调配合 确认员工绩效表现东莞-凤岗镇
-
薪酬绩效高级专员10-12K包吃 包住 餐补 五险 年终奖东莞-寮步镇
-
薪酬绩效专员5-7K包吃 包住 五险一金 全勤奖 绩效奖财务 人力成本数据 绩效薪酬现状 绩效薪酬策略 定期更新和调整东莞-松山湖
-
绩效专员6-6.5K包吃 包住 五险 餐补 话费补助薪酬 绩效管理体系和制度 绩效结果 绩效沟通 绩效申诉东莞-桥头镇
-
绩效考核专员6-8K·13薪包吃 包住 年终奖 免费旅游 五险人力资源管理工作 人力资源管理的整合和优化 推动组织 人力资源发展战略和规划 人力资源年度工作计划并监督执行东莞-长安镇
-
人事专员(谢岗)5-7K包吃 包住 养老保险 医疗保险 生育保险东莞-谢岗镇
-
人事专员6-8K包吃 包住 带薪年假 全勤奖 绩效奖东莞-桥头镇
-
薪酬绩效专员6-8K包住 8小时工作制 工作环境优美 节日福利 五险组织实施并监督执行 薪酬体系 绩效计划制定 绩效实施 绩效考核深圳-宝安区
-
薪酬绩效专员5-6.5K包吃 五险一金 8小时工作制 全勤奖 绩效奖公司薪酬体系 定期收集和分析市场人力资源状况 薪资水平 薪资计算与统计 人工成本报表的分析江门-新会区
-
高级薪酬绩效专员4-6K·13薪包吃 8小时工作制 工作环境优美 节日福利 五险江门-蓬江区