仓储部主管/经理

所属部门： 仓储部

职位类别： 仓库经理/主管

一、岗位职责
1.负责仓库整体工作事物及日常工作管理，协调部门及各职能部门之间的工作；
2.负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制定，完善仓库管理的各项流程和标准；
3.制定仓库工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务；
4.负责分配下属日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序；
5.仓库合理化布局和管理，统筹负责制定各仓仓位规划、标识、防火、防盗、防潮及物料准确性管理标准；
6.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；
7.对仓库人员进行指导、业务知识培训；
8.对各仓、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录；
9.接受并完成上级交办的其他工作任务；
10.公司其他工作需求的配合及达成。
二、任职条件
1.中专或以上学历，同岗位工作经验2年及以上；
2.熟悉仓储管理业务流程以及仓储管理业务知识;
3.了解企业相关不同的货物的特性以及储存方法和运输方式;
4.具备规划能力，能对企业货物进行合理的储位规划;
5.较强的分析判断能力、组织、协调能力;;
6.具备一定的领导和管理能力，能建立一支团结的队伍;
7.具备员工培训能力，能不断的提高员工的业务知识以及操作技能；
8.原则性强、良好的职业道德操守；
9.较强的语言文字沟通表达能力； 
10.熟悉计算机办公软件及网络社交平台的应用；
11.抗压能力强，具备应变能力，能处理发生的紧急情况;
12.同行业或纺织行业工作经验优先。
三、福利待遇			
1.月休4天；
2.月全勤奖100元；
3.五险；
4.婚假；
5.生日礼物；
6.差旅、话费补贴；
7.工龄奖每满一年递增100元/月,封顶1000元/月；
8.提供食宿，宿舍配有空调、热水器、宽带网络、浴霸等；
9.薪金模式：综合薪资+业绩提成+股份分红等。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限