人力资源总监

60-80千/月

北京 全职 招聘若干
  • 五险一金
  • 员工福利
  • 8小时工作制
岗位要求
  • 经验: 不限
  • 学历: 本科
  • 年龄: 不限
  • 语言: 不限

职位描述

职位类别:人力资源总监

职责描述:

1、 组织制定区域公司年度人力资源需求计划及预算,报集团审批。

2、根据本区域业务需求,制定区域人力资源规划,并负责实施。

3、根据集团人力资源管理制度规定,组织区域权限范围内员工的招聘管理,制定区域招聘计划,开展员工选聘及人力资源配置工作,负责管理内外部招聘渠道资源,定期进行招聘渠道评估。

4、督促跟进各部门的内部培训工作,根据区域公司发展需要,指导员工进行职业生涯规划,组织团队建设及员工关怀。

5、负责绩效管理制度规定,组织培训、指导并实施绩效管理及考核。

6、组织员工薪酬福利核算及发放、奖金发放,办理定级、调薪事务等,进行所在区域行业内薪酬调查,并提出薪酬调整建议。

7、组织实施员工满意度调查,建立员工申诉与沟通渠道,了解员工思想动态,提出员工绩效改进建议。



任职要求:

1、一本及以上学历,人力资源、劳动经济学、心理学等相关专业;

2、至少8年以上人力资源实践工作经验,同等职位工作经历3年以上,必须有规模化房地产开发企业5年以上工作背景;

3、取得中级以上人力资源相关专业职称或执业资格优先;

4、熟悉人力资源相关法规、政策,具备扎实的人力资源管理理论知识,具有一定的管理知识。


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工作地址

联系方式

北京星泰通府置业有限公司

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 华发集团组建于1980年,与珠海经济特区同龄。历经30多年励精图治,已经发展成为珠海国企龙头和全国知名企业,是珠海市仅有的两家总部经济企业之一。集团现控股“华发股份”(.SH)、“力合股份”(.SZ)、“卓智控股”(.HK)三家上市公司,旗下还拥有三十余家控股或全资子公司。目前业务遍布香港、北京、上海、广州、深圳、沈阳、武汉、南宁等一二线城市。截至2014年底,集团资产总额超过1200亿元。多元化业务分布于:城市运营、房产开发、金融投资、商贸物流、文教旅游、现代服务等领域。华发股份(股票代码:)成立于1992年8月,1994年取得国家一级房地产开发资质,2004年成为房地产上市公司。历经30多年的风风雨雨,华发股份逐渐发展壮大,截止目前员工达到2585人,其拥有本地下属公司12家以及异地城市公司10家。华发股份隶属于华发集团,多元化发展以及各个板块的逐渐强大为华发股份的发展奠定良好的基础。华发股份北京公司成立于2016年,位于朝阳区酒仙桥新港大厦,现有在建项目竭诚欢迎优秀人士加盟!华发集团网址:http://www.cnhuafag.com/华发股份网址:http://www.cnhuafas.com
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