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人力资源经理

10000-10833元/月

全职 | 招聘若干 | 广东广州

  • 五险一金
  • 员工福利
  • 8小时工作制
工作地点:

广州梦洁宝贝蓝门数字商业有限公司

私营·民营企业 | 互联网/电子商务
公司由梦洁股份控股、蓝门数字集团和省广股份参股组建,我们专注于儿童家纺领域的数字商业拓展,主要负责梦洁股份旗下梦洁宝贝、童芯研究所、Babyblu品牌的互联网各渠道销售业务以及梦洁宝贝品牌的线下的商业数字化改造及立体营销业务。 你以为这样就结束了?nonono!我们不是传统的电商公司,我们还输出IP,并且被评定了高新科技企业的称号!(敲黑板!划重点了!)我们致力于儿童睡眠问题专业解决,运营的品牌梦洁宝贝被评为“中国儿童家纺***”,“CCTV国家亲子计划品牌”(再来一个重点,考试要考的!)。 我们很年轻,每天都像打了鸡血般活力四射,我们想要一个甘于奉献、有创业精神同时具备超强自我管理和自我驱动能力的你,不怕你脑洞超出天际,就怕你毫无想法,无所思考、无所收获;不怕你大胆尝试,各种创新,就怕你只会机械重复,脑子一片浆糊,无所成长、无所突破。 如果你一腔热血,上进心满满,敢想敢作为,敢闯敢拼搏,那么传说中“别人家的福利”,也会属于你! 1. 标配福利,不能输在起跑线上! --- 高大上的办公环境,科技感和童真并存,家一般的享受; --- 提供五险一金+额外商业保险,享受国家法定假期,带薪婚假、产假、陪产假及年假等一个都不能少,安心工作,好好生活,公司做你强大后盾; --- 加班餐费补贴、交通补贴,补贴都给你,回家好好休息,明天又是正能量满满的一天。 2. 贴心福利,超级人性化,想想都心动 --- 带薪病假,女生特殊时期无需出示医院证明,简直不要太贴心; --- 员工内部购,产品质量超级赞,一人工作,宝宝产品都顺带解决了。 3. 成长福利,遇见更优秀的自己 --- 内部培训,定期的产品培训,带你迅速熟悉公司,还有你身边某位***的同事给你专业耐心的指导,很快你也会是大牛里的一员了; --- 透明快速的晋升机制,一切能力说了算,能力出众的你,晋升速度简直快到怀疑人生。 4. 老板说了,要劳逸结合! --- 花式激励了解一下:月度激励、年度奖金,老板任性起来就让红包飞一会儿(就是时不时自己掏腰包给你发奖金的那种); --- 每月生日会,定期团建,减肥?这辈子都不可能减肥的; --- 团队旅游,国内游、出国游,世界那么大,我们想和你一起去看看; --- 法定节假日福利、各种节日,就等你来浪里个浪了。查看详情

岗位要求

经验:不限
学历:本科
年龄:不限
语言:不限

职位描述

职位类别:其它
职责描述:

一、招聘

1、根据行业及公司发展现状,与各部门及团队负责人沟通,根据实际需求拟定相应招聘计划并负责实施;

2、具体招聘工作的执行,包括渠道挖掘、简历筛选、初试评估等,确保满足公司人才需求;

3、完善人才及简历储备机制;

4、负责员工试用期管理,并对招聘效果进行总结、分析,并提出相应优化对策;

二、培训

1、分析员工培训需求,拟定培训计划;

2、组织并安排新员工入职培训、产品培训等事宜;

三、团队建设

1、协调公司员工、部门、上下级之间的沟通工作,确保沟通过程顺畅;

2、根据公司发展,做好人才梯队队伍建设及人才培养及发展计划,优化公司人才架构;

3、根据实际情况,适时组织团队建设活动;

四、企业文化建设

根据企业经营理念、品牌价值观等,塑造及推动企业文化的落地及传播,建设良好雇主品牌,增强企业内部凝聚力;

五、其他人力资源相关工作

1、向公司提供人力资源、组织架构等方面的建议,控制人力资源成本,提高公司综合管理水平;

2、及时了解行业人才信息及发展动态,为公司制定策略提供信息支持;

3、及时发现并灵活处理公司发展过程中的人力资源问题。



任职要求:

1、3-5年工作经验,本科或以上学历,管理类及心理学类相关专业优先;

2、熟悉现代人力资源管理各大模块内容及流程,尤其擅长招聘、团队建设及企业文化等领域相关工作;

3、有互联网、电商行业从业经验或人力资源管理经验优先;

4、应变能力强,能根据公司实际情况灵活解决人力资源相关问题;

5、具备较强的沟通协调能力,性格谦和,亲和力强,责任感强烈,热爱人力资源工作;

请尽量通过平台投递,获取正式的面试邀请,谨防公司地点外的面试安排。如企业向你收费,请警惕!以免上当受骗。

联系方式

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