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人事经理

8333-10000元/月

全职 | 招聘若干 | 浙江杭州

  • 五险一金
  • 员工福利
  • 8小时工作制
工作地点:

逸曜信息

私营·民营企业 | 互联网/电子商务
公司简介: 杭州逸曜成立于2011年,是专业的临床合理用药运营服务机构。我们不是一家IT公司,而是一家医疗智能化用药服务提供商,以iPharmacare合理用药知识库为专业核心的精准用药商。 为何选择我们的五大理由: 1. 首席知识官吕良忠博士带领专业知识团队引领行业前端,医学专业人数占70%以上,其中包含硕士、博士以及副主任药师,为精准用药提供保障; 2. 来自浙、闽、赣、粤、皖五省300多家医院用药实践,涵盖19万产品的18000+种标准药物的使用规则及临床经验;为超过10万名临床一线医生提供用药支持服务; 3. B轮,资金雄厚,前景可观 4.公司福利 ①、人性化管理方式 ②、五险一金、周末双休 ③、商业保险 ④、绩效奖金、年终奖金 ⑤、餐补、通讯补贴、交通补贴、出差补贴 ⑥、带薪年假、免费下午茶、生日礼品券、节假日礼品等等 ⑦、定期福利体检、商业保险 杭州逸曜期待您的入!查看详情

岗位要求

经验:不限
学历:本科
年龄:不限
语言:不限

职位描述

职位类别:人事经理/主管
岗位职责:

1. 协助参与制定公司组织架构,组织编制公司人力资源发展规划;

2. 建立高效人才供应链,为企业发展提供关键人才支持;

3. 完善公司薪酬激励体系,完善考核评价机制,保持组织活力;

4. 完善员工培训及职业发展体系,大力培养高素质人才;

5. 协助规划、指导、监督、协调部门同事及员工的聘用、福利、培养、绩效、员工关系等管理工作;

6. 协助推动人力资源变革;

7. 协助进行企业人力资源诊断,并对相关政策进行完善。

 

任职要求:

1. 人力资源管理或相关专业本科及以上学历;

2. 三年以上人力资源管理工作经验;

3. 可独立开展工作;

4. 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,了解国家各项劳动人事法律法规,并能实际操作运用;

5. 对人才获取渠道有独到见解,熟悉招聘流程,掌握较好的面试技巧;

6. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感、团队精神、敬业精神。

请尽量通过平台投递,获取正式的面试邀请,谨防公司地点外的面试安排。如企业向你收费,请警惕!以免上当受骗。

联系方式

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