公司管理团队：核心管理人员曾任职于捷信公司、中国银行和其它信贷行业催收管理部门，具有丰富的不良资产处置、贷后管理和团队运营管理经验。 臻信依靠强大的管理团队，结合行业发展趋势，对市场业务进行更为精准的分类及细化管理，以信用卡和消费金融业务催收为重心，以合法高效管理为原则。目前已有三家呼叫中心职场，办公面积超3000平米，员工近500人，拥有资深法律顾问团队。 在新Fintech高速发展形势下，我们将寻求创新合法合规大数据催收模式与方法。我司自主开发三大系统：其中有预测式自动外呼系统，催收评份卡系统，信息管理系统。力求在新金融市场上更加精细化、专业化处理各类贷后管理问题，以优异的成绩提升在新金融市场上的竞争力。 公司福利： 试用期无责任制底薪+无封顶提成+周奖+月奖和各项福利及奖金，(公司提供客户资源，有回款就会有提成，做催收不会没有回款的情况，在自己账户的案件客户自然还款也算个人回款业绩）,月均工资8000以上。有能力者轻松过万。 公司福利： 1、上班时间：上午9:30-12:00 下午13:00-18:30 大小周制 上下班时间错开高峰期； 2、为员工购买社保（养老、医疗、失业、工商、生育）和公积金； 3、员工生日会及惊喜礼物、传统假日为员工发放福利、享受国家法定节假日，年底双薪，带薪年假、病假，婚假，产假，丧假等； 4、月度会适时安排聚餐或下午茶，年度会组织全员工外出旅游、拓展等； 5、完善的带薪在职培训、技能培训、晋升培训即使你没有经验也能尽快上手； 6、全勤奖、绩效奖金、团队奖金； 7、入职即签订正式劳动合同，作为薪资福利的法律保障； 8、公司目前处于高速发展阶段，有良好的职业发展空间，业绩优秀且具备管理能力者，公司给予晋升机会，学习带领团队经验，向管理层迈