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职位描述
行政经理/主管
职位类别: 行政经理/主管
岗位职责: 1、负责公司人力资源战略规划的制定和实施;协助总经理执行相关的政策和制度。 2、根据公司年度经营目标和计划,拟定公司年度人力资源管理目标和工作计制。 3、统筹管理并监督执行招聘全流程工作,包括需求确认、搜寻简历、面试、谈薪、入职跟进、回访等;具备猎头工作经历,擅长各类中高级、专业技能岗位的招聘;具备一定的人才渠道和资源。 4、负责组织结构的设计和职位管理,进行各岗位的定岗、定编、定员工作。 5、拟定公司薪酬福利制度,组织实施绩效管理,并持续完善绩效管理体系。 6、建立、健全公司人力资源管理体系、明确制度、流程,制订标准化管理手册并实施管理。 7、建立健全人员培训体系,制作PPT培训课件,拟定培训课程库。本人具备优秀的培训演讲能力,能亲自进行新员工入职培训、领导力培训、如何有效沟通等诸如此类的综合性培训。全面负责并主持培训考核评估实施及培训总结会。 8、针对高管、专业技术人员的精准课题培训的组织安排,包括培训讲师、课程的选择,培训安排及培训考核评估实施等。 9、配合各部门人员发展体系的建立,负责对公司各职级人员的选拔、培养、考核、激励工作。 10、行政管理:公司日常行政管理的运作,包括物业、行政后勤管理(迎来送往的安排、水电管理、物资发放等)、费用及成本控制。 任职资格: 1、人力资源管理本科以上学历,人力资源管理师一级资格,具备培训师资格者优先考虑。 2、10年以上人力资源管理及行政管理工作经验;5年以上同岗位工作经验。有各类劳动纠纷处理的实际经验,对各类劳动纠纷案件具备丰富的经验。 3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策。精通劳动法,熟悉其他法律法规,能妥善处理各类劳动纠纷,规避政策风险。 4、优秀的演讲及培训能力,制作各类PPT培训课件,能亲自进行各部门员工的培训; 5、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。 6、熟练使用常用办公软件,逻辑思维能力较强
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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健康新天地产品站
武汉健康新天地科技有限公司是一家集保健食品、功能食品、医疗器械的研发、生产、销售于一体的高科技企业。注册资本8900万元,拥有3500㎡10万级标准化生产车间及无菌研发实验室,共计研发生产出76个产品,其中蓝帽保健食品6个,QS产品67个,医疗器械3个;制定了健全的生产及质量管理体系,通过了GMP、QS、CE等认证,获得保健食品、功能食品、医疗器械三项生产许可证。公司在创始人徐健先生的带领下,专注健康产业近20年,成功攻克了多项精尖技术难题,在袋泡茶制粒、缓释溶出、药材超微粉碎、恒温发热方面处于国际领先水平,获专利及奖项23例。 公司以“探寻健康,拥有健康,传播健康”的初心,将大健康奉为终身事业,将产品研发与生产作为企业发展的重心,将深入研发和引进新的“三高三低”产品,不断充实产品内容,打造以口碑和疗效为核心的产品体系,做有特色的大健康品牌。
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