储备主管

所属部门： 售后服务部

职位类别： 客户经理/主管

普通人的圈子谈论的是闲事，赚的是工资，想的是明天；
生意人的圈子谈论的是项目，赚的是利润，想的是下一年；
事业人的圈子谈论的是机会，赚的是财富，想的是未来和保障。
在现实生活中和谁在一起的确很重要，甚至能改变您的成长轨迹，决定您的人生成败。

平安2019储备主任优才培养计划再次启动，招募25-45岁，勤奋好学积极进取人士加盟平安——寿险、产险、团险、银行、贷款、信用卡、证券、基金、信托......全渠道综合金融业务平台将向你开放，助你事业更快成功!如果您想改变自己，赶紧投简历吧！

一、职位条件：
1、25—45周岁，身体健康 无不良嗜好；
2、学历：大专以上;
3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；
5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律、教师等行业工作经验者优先。

二、服务项目:
公司提供强大的培训平台，让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作，实现综合理财规划的技能，提升各方面技能。
１．银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如信用卡、存款业务、信贷业务、理财等。
２．财产保险：车险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等，产品保险。
３．证券业务及投资：股票、债券、基金、P2P、信托。
４．人寿保险：健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等
5．团队管理

三、收入及福利待遇：
1、工资：训练津贴+ 业务提成+服务津贴+增员奖金+展业津贴+年终奖金+特别奖金等
2、福利：公司提供意外伤害保险、定期寿险、住院医疗保险、养老公积金，终身免费培训。业绩优异者，每年享有公司提供的国内及海外的旅游奖励！
3.双休，与公务员休假同步；上班时间自由灵活。
4.多项奖励机制、业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等；提成上不封顶。（月度奖励、季度奖励、物质奖励、旅游奖励。。。）
5.表现优异者，转正后最快6个月可晋升业务主管，管理团队，业务主管级别有管理团队奖金+津贴+团队业绩提成，年收入22万以上。
6、绩优人员享有特别养老补贴；
7、任职5周年以上享有长期养老津贴；
8、最好培训在平安，长期享有团队管理,营销知识，技能等专业培训；
9、参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监...
10、可成为平安的专职培训讲师
11、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师
12、保险事业是一分充满爱心助人的事业，发展空间广阔，凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生！

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限