软装设计师/软装设计经理

职位类别： 软装设计师

工作职责：从事软装高级私宅的项目总案，方案配饰,现场摆场,最终效果。
1、熟悉软装专业知识，能独立完成软装整体设计方案；
2、负责公司软装设计与团队的管理；
带领设计团队完成软装配饰设计工作，并给予指导意见；
提供专家级的设计咨询。
3、整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择，能够将方案与室内空间做精准的结合；
4、对各项软装产品（家具，灯具，地毯，窗帘，饰品，挂画，雕塑等）有深入的了解，能够精准的提出预算，挑选产品；
6、协调部门间工作配合与沟通。
任职资格：1、5年以上室内及软装设计经验，有高端豪宅、高端会所设计经验或有高端设计公司设计经验者优先；
2、室内设计、装饰、艺术或相关专业毕业，拥有丰富的设计团队管理经验；
3、对装饰风格走向有一定洞察能力，熟悉掌握色彩搭配原理，能应用色彩学对空间进行分析、色彩调整熟悉室内流行风格，熟悉各种配饰主要材料特征、使用范围，能合理设计空间配饰品；
4、手绘能力强，及时勾勒出思想得创意，对艺术及设计有专家的见解，语言沟通能力强，能良好的设计理念；
5、熟练运用AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP软件，熟悉平面设计和INDESIGN；
6、熟悉市场，具有良好的统筹整理能力、沟通能力及表达能力，具有创新精神及团队协作精神；
7、条件稍弱者可应聘设计师职位；
7、面试时请带好自己的作品！（能力低的，可应聘软装设计助理一职）

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限