安福柏奕人力资源有限公司

一切服务外包都是以改变商业模式为前提，通过商业模式的变动，就能起到如此大的激励效果。 世界500强排名143位的MANPOWER（万宝盛华）人力资源公司主要业务之一是薪酬外包服务，年赢利达220亿美元，每年满足超过400,000家客户的需求。美国的ADP公司2018年8月31日的市值为643亿美元、Intuit公司2018年8月31日市值563亿美元，”ECOMIC“公司等为代表的薪酬外包服务的人力资源公司现均已上市。目前国内的人力资源公司：上海外服，北京外服薪酬外包业务年收入超过100亿人民币。 2018年我国“税保合一”新政制订（社保由税务部门全责征收）以及个税法的修订（综合征收模式/专项附加扣除项目/税率级距的优化调整），这个政策催生了”薪酬外包“的服务，用人单位及个人对薪酬计算与管理的应用系统将更加迫切，个人税收情况的咨询与服务需求一定会迅猛,中国的薪酬外包服务即将带来井喷式发展。