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东莞创宝达电器制品有限公司

行业:互联网/电子商务
性质:外资企业
规模:2000以上
智通人才网

HR:离线
可投递简历

企业简介

   东莞创宝达电器制品有限公司是美商独资企业,始创于1991年,隶属Bel Fuse Inc.。公司坐落于常平金美村金兴工业区内,现有员工2000人左右, 主要生产一些较精细的计算机、通讯、节能及电源保护器上的配件,目前主要产品有:变压器、电感器、线路板半成品、电源控制器、电源过滤器、电源供应器、电源保护连接件、日光灯供应器、新型电子元器件(传感器:微型封装式讯号传感器)、新型仪表元器件(仪用接插件:讯号过滤接线座)、扼流圈、滤波器、网络通讯设备、电器零配件、电力用计量仪表、电子产品零配件、电子元器件、连接器及零组件,及相关配套服务,产品销往世界各地。为配合公司的迅猛发展,现向社会各界诚聘人才。 公司福利 1)公司包吃、包住,不扣伙食和住宿费。 免费提供早、中、晚三餐;免费提供住宿,每个房间有独立的阳台、洗手间、储物柜和全 天热水淋浴。 2)五险一金和商业保险 所有员工一入职即购买社保(养老、工伤、失业、医疗、生育)及按国家规定购买住房公积金。 普通工人及文职技术类人员购买人身意外商业保险(保额为¥10万); 专员及工程师级别商业保险(意外20万~50万;寿险 15万~50万 及子女险)- 商业保险费用由公司缴交,员工个人不缴纳。 3)年终双薪: 每年发放相当于一个月基本工资的年底双薪, 与12月份的工资一起发放. 4)高温津贴:100元/月/人,每年6月份至10月份按月发放。 5)工龄津贴(特殊岗位享有工龄津贴:如技术员、生产操作员等):30~360元/月,具体标准如下: 员工服务满半年,享受30元/月的工龄津贴;员工服务满一年,享有60元/月的工龄津贴,依次递增,最 高上限为360元/月。 6)员工假期 法定节假日:11天/年; 年假:普通工人及文职技术类人员7~15天/年;专员及工程师级别:13~18天/年 公司假日:2天/年 婚假: 3天, 并发给结婚贺金200元; 丧假: 1~3天, 并发给慰问金100元. 产假: 产假最高达208天(其中产假98天,奖励假80天,难产假30天) 产检假:半天/次; 男员工陪产假:15天; 流产假:15~75天;哺乳假:依国家规定执行。 病假:公司给每位员工每年12天的全薪病假, 不扣任何工资,超出12天的病假部分, 按国家规定支付病假工资. 7)公司设有员工接送车, 每日接送员工上下班, 往返常平镇内购物中心。 8)公司设有电影室,每周二、四、六、日及节假日,为员工送上精彩电影。 9)公司设有足球场,羽毛球场、生活小超市、桌球室、篮球场、开心菜园、电脑培训室、图书阅览室、医务室、 ATM自动柜员机等设施齐全的娱乐室供员工免费使用。 10)公司为员工每年提供免费健康体检, 春运时组织订团体火车票。 11)定期举行卡拉OK、舞会、生日会等活动。所有员工可免费参加工会组织的各项活动:春节晚宴抽奖,旅游,足球比赛,篮球比赛,排球比赛… 乘车路线 常平汽车站或东莞东火车站,乘坐常平4路公交车到达金美工业区终点站即可。 常平汽车站,乘坐往大朗方向的车如17路、2路公交在金美加油站下车走 500米即可。 从虎门、长安、大朗往常平方向,可在金美加油站下车走500米即可。 从厚街、大岭山往常平,乘轨道交通2号线再转L3路到金美加油站下车走500米即可。 若你是滴滴打车过来的话可以定位“东莞创宝达电器制品有限公司北门”。 本公司在此郑重申明:公司电话均为:“0769—8333****或8350****”,公司HR招聘QQ账号为3149583880 & 微信公众号:东莞创宝达(TRP2017),决不会用小灵通或移动电话与应聘者联系,请勿上当!如有疑问,可发邮件:Recruit.HR@trpconnector.com 向人力资源部咨询.另外,温馨提示:请大家在求职中注意安全!” 本司将对拟录用者进行严格的背景调查,并要求求职者提供相关证明文件,在此特别提醒您请勿投递造假的简历。谢谢!
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联系地址:广东省东莞市常平镇金美村金兴工业区金塘路1号

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